来自 公务员 2019-10-31 17:43 的文章
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2013年国考无领导小组讨论趋势分析,四省一市公

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  4.题目考查的专业性不断增强

  在去年全国两会上公布的国务院机构改革方案中,时任国务院秘书长华建敏曾用改革不可能“毕其功于一役”来形容机构改革的复杂性。马敬仁也说,深圳的改革不可能一步达到外界的期望,“中央给深圳先行先试权,也正是探索一条可行的路径,而非寄希望于一蹴而就”。

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  3.不同类型问题的交融趋势明显

  此外,监督的方式也将改变。一方面,新制度将实行垂直制、派出制的方式来监管,有别于过去的同级监督制;另一方面,据马敬仁介绍,新制度要求,凡是由政府财政拨款的单位将全部被纳入监管范围。这将意味着,之前在监督范围以外的事业单位,也将被纳入监管范围。

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  专业性主要体现在题目材料的选取、命题角度的设置与职位职责的结合越来越紧密,对考生实际工作能力的要求提高。因此,试题中会更多涉及与职位职责相关的内容,以更加准确地考查考生与所报考职位的匹配性,中公教育专家认为,这就需要考生要对职位职责有一个全面清晰的认识。

  乐正还透露,虽然将“关外”划为特区在方案中有所涉及,“但是这个不是短期的问题,不会很快实现”。

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  中公教育[微博]专家通过研究近几年国家公务员[微博]面试真题,对国家公务员面试的命题规律有了一个整体的把握,在此基础上,对2013年国家公务员面试趋势进行预测,目的是让考生对未来的面试有一个方向性预判,对复习的重点、难点做到心中有数,提高面试备考的针对性和有效性。

  对于撤销区级政府带来的人事变动,本报记者所接触的人士均未正面回应。如乐正就表示,“区长们依然会工作,级别不会发生改变,只是名号可能有所不同”。马敬仁则透露,按照现有部署,深圳将采取“两级政府、三级管理”作为过渡模式,即将街道办和社区合并管理。

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  1.适用范围会进一步扩大

  5. 据调查,深圳重启“行政三分”的改革最大阻力,依然在于机构的数目以及定级。

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  从近几年的真题考查点来看,命题选材常以时政热点为背景,这是由公务员考试本身的性质所决定的,可以有效地引导广大考生把握当前出现的时政热点,不断地提高洞察力和分析问题的能力,未来命题会坚持这一特点。

  中山大学政务学院行政管理学系主任倪星回忆,去年其曾在一次内部会议中听到深圳市编办的相关人员介绍思路,“主要方向是市长层面仅设置一正一副,其他副市长则各自牵头成立决策委员会,下面再设置各个执行局,而将现有的监察局和审计局等合并成立监察委员会”。

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  从2008-2012年国家公务员考试无领导小组讨论的考查情况来看,题目更加趋向于综合性,如选择类问题与开放式问题的交融、开放式问题与排序类问题的交融以及结构化题型和无领导小组讨论题型的融合,对考生看问题的预见性和思辨能力提出了更高的要求,难度就有所增加,预计这一趋势在今后的无领导小组讨论中会更加明显,考生需要提前把握。

  深圳市委书记刘玉浦曾表示,深圳将通过为期5年的改革,到2013年建立全新的公共服务型政府,这一时间表比全国目标提前7年。

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  虽然无领导小组讨论面试目前还只是在某些省份和国家公务员考试部分部门的公务员面试中采用,但因为其对考生素质考查的全面性、考试方式的灵活性等优势已越来越受到招考部门的青睐,采用的比例将会越来越大,中公教育专家认为,今后将会有更多的部门和省份采用这一面试形式。

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